Super cena

Employee Turnover of Middle-level and Senior Staff - EDWIN ANDOH

Name: Employee Turnover of Middle-level and Senior Staff - EDWIN ANDOH
Availability: OutOfStock

+ Dodaj do porównania Dodaj do listy zakupowej

Rozmiar

uniwersalny

600,85 zł

/ szt.

Najniższa cena z 30 dni przed obniżką: ~~632,21 zł~~ / szt.-4%

Cena regularna: ~~606,05 zł~~ / szt.-1%

Możesz kupić także poprzez:

Produkt niedostępny

Darmowa i szybka dostawa od 89,00 zł

14 dni na łatwy zwrot

Bezpieczne zakupy

Odroczone płatności. Kup teraz, zapłać za 30 dni, jeżeli nie zwrócisz

Kup teraz, zapłać później - 4 kroki

Przy wyborze formy płatności, wybierz PayPo. PayPo - kup teraz, zapłać za 30 dni

PayPo opłaci twój rachunek w sklepie.
Na stronie PayPo sprawdź swoje dane i podaj pesel.

Po otrzymaniu zakupów decydujesz co ci pasuje, a co nie. Możesz zwrócić część albo całość zamówienia - wtedy zmniejszy się też kwota do zapłaty PayPo.

W ciągu 30 dni od zakupu płacisz PayPo za swoje zakupy bez żadnych dodatkowych kosztów. Jeśli chcesz, rozkładasz swoją płatność na raty.

Labor turnover can be an engine of stabilizing a company as long as such movement of employees brings in better workers. However the destabilizing effects of turnover, especially of trained and valuable staff is of crucial interest. This poses replacement challenges to organizations and interpersonal difficulties among employees are sometimes cited as the catalyst for turnover. The disposition of employers to blame employees and not the internal workings of a given company has served to perpetuate and increase the problem of turnover. This book is not restrained by traditional factors; it investigates the interpersonal issues that can serve as push factors. The interrogation into these internal workings illuminate important social processes and offers quantitative and qualitative insight about this inescapable component of work. Despite addressing banking institutions directly, this book is useful to organizational managers, human resource specialists and students of the world of work. The additional knowledge is certainly relevant to anyone involved with strategic corporate culture, organizational change and labor policy development.

EAN: 9783639201000

Kod produktu

306EXC03527KS

Autorzy

EDWIN ANDOH

Rok wydania

2010

Elementy

404

Format

15.2x22.9cm

Język

angielski