Efektywny zespół - Inga Bielińska, Zofia Jakubczyńska
Promocja
Efektywny zespół - Inga Bielińska, Zofia Jakubczyńska
- Jak razem osiągnąć więcej? Strategie budowania silnego zespołu
SeriaSamo sedno
zespołowe?
- Szukasz nowych sposobów wspierania pracowników, aby w pełni
wykorzystać ich potencjał?
- Chcesz, by twój zespół był jeszcze
skuteczniejszy i silniejszy?
Dzięki lekturze tego poradnika szybko znajdziesz
rozwiązanie konkretnego problemu i przygotujesz długofalowy plan działania.
Różnorodne techniki i narzędzia pomogą stworzyć przyjazną kulturę organizacyjną,
w której podstawowymi motywatorami pracowników będą współdziałanie, akceptacja i
pokonywanie własnych ograniczeń.
Opracowana przez doświadczone trenerki
biznesu książka pomoże menedżerom i liderom wybrać najlepsze metody działania,
które będą podstawą budowania dobrych relacji oraz tworzenia silnych zespołów
skoncentrowanych na wspólnym celu. Pracownikom dużych firm i organizacji pozwoli
zaś lepiej radzić sobie w sytuacjach konfliktowych.
Sprawdź, co
zrobić, gdy:
- w zespole jest trudny pracownik, który sabotuje
wspólne cele
- pracownicy wciąż potrzebują ekstradoładowania, by realizować
swoje zadania
- grupa wywiera presję na osoby o odmiennej opinii
- decyzje
i działania są odkładane w czasie, aż do ostatniej chwili
- pracownicy
starają się udowodnić, że nie da się wprowadzić koniecznej zmiany
EAN: 9788377887783
Marka
Symbol
210396
Rok wydania
2016
Strony
264
Oprawa
broszurowa
Format
165x235 mm
Data premiery
2016-08-26
Waga
420 g

Bez ryzyka
14 dni na łatwy zwrot

Szeroki asortyment
ponad milion pozycji

Niskie ceny i rabaty
nawet do 50% każdego dnia
Niepotwierdzona zakupem
Ocena: /5
Marka
Podmiot odpowiedzialny za ten produkt na terenie UE
EDGARD Mariusz JachimczukWięcej
Adres:
Belgijska 11/6Kod pocztowy: 02-511Miasto: WarszawaKraj: PolskaNumer telefonu: 48 22 8531138Adres email: wydawnictwo@edgard.pl
Symbol
210396
Kod producenta
9788377887783
Rok wydania
2016
Strony
264
Oprawa
broszurowa
Format
165x235 mm
Data premiery
2016-08-26
Autorzy
Inga Bielińska, Zofia Jakubczyńska
Seria
Samo sedno
Waga
420 g

- Zamierzasz wprowadzić zmiany w organizacji i wdrożyć zdrowe normy
zespołowe?
- Szukasz nowych sposobów wspierania pracowników, aby w pełni
wykorzystać ich potencjał?
- Chcesz, by twój zespół był jeszcze
skuteczniejszy i silniejszy?
Dzięki lekturze tego poradnika szybko znajdziesz
rozwiązanie konkretnego problemu i przygotujesz długofalowy plan działania.
Różnorodne techniki i narzędzia pomogą stworzyć przyjazną kulturę organizacyjną,
w której podstawowymi motywatorami pracowników będą współdziałanie, akceptacja i
pokonywanie własnych ograniczeń.
Opracowana przez doświadczone trenerki
biznesu książka pomoże menedżerom i liderom wybrać najlepsze metody działania,
które będą podstawą budowania dobrych relacji oraz tworzenia silnych zespołów
skoncentrowanych na wspólnym celu. Pracownikom dużych firm i organizacji pozwoli
zaś lepiej radzić sobie w sytuacjach konfliktowych.
Sprawdź, co
zrobić, gdy:
- w zespole jest trudny pracownik, który sabotuje
wspólne cele
- pracownicy wciąż potrzebują ekstradoładowania, by realizować
swoje zadania
- grupa wywiera presję na osoby o odmiennej opinii
- decyzje
i działania są odkładane w czasie, aż do ostatniej chwili
- pracownicy
starają się udowodnić, że nie da się wprowadzić koniecznej zmiany
EAN: 9788377887783
zespołowe?
- Szukasz nowych sposobów wspierania pracowników, aby w pełni
wykorzystać ich potencjał?
- Chcesz, by twój zespół był jeszcze
skuteczniejszy i silniejszy?
Dzięki lekturze tego poradnika szybko znajdziesz
rozwiązanie konkretnego problemu i przygotujesz długofalowy plan działania.
Różnorodne techniki i narzędzia pomogą stworzyć przyjazną kulturę organizacyjną,
w której podstawowymi motywatorami pracowników będą współdziałanie, akceptacja i
pokonywanie własnych ograniczeń.
Opracowana przez doświadczone trenerki
biznesu książka pomoże menedżerom i liderom wybrać najlepsze metody działania,
które będą podstawą budowania dobrych relacji oraz tworzenia silnych zespołów
skoncentrowanych na wspólnym celu. Pracownikom dużych firm i organizacji pozwoli
zaś lepiej radzić sobie w sytuacjach konfliktowych.
Sprawdź, co
zrobić, gdy:
- w zespole jest trudny pracownik, który sabotuje
wspólne cele
- pracownicy wciąż potrzebują ekstradoładowania, by realizować
swoje zadania
- grupa wywiera presję na osoby o odmiennej opinii
- decyzje
i działania są odkładane w czasie, aż do ostatniej chwili
- pracownicy
starają się udowodnić, że nie da się wprowadzić koniecznej zmiany
EAN: 9788377887783
Niepotwierdzona zakupem
Ocena: /5
Zapytaj o produkt
Niepotwierdzona zakupem
Ocena: /5
Napisz swoją opinię

