audiobook Trzy oznaki pracy, która nie daje szczęścia. Opowieść o przywództwie - Patrick Lencioni

O czym jest książka "Trzy oznaki pracy, która nie daje szczęścia. Opowieść o przywództwie" Patricka Lencioniego?

Praca, która nie daje nam zadowolenia, nie wpływa dobrze nie tylko na nas samych, ale również na nasze miejsce pracy. Niechęć do wykonywanych obowiązków może prowadzić do spadku wydajności, większego odsetka zmiany personalnej oraz negatywnie wpłynąć na morale w zespole. To wszystko, w ostateczności, wpływa na sytuację finansową firm. Istnieje sposób na pokonanie tego problemu - leży on na wyciągnięcie ręki, jednak wiele osób się do niego nie zwraca. Patrick Lencioni, autor popularnych bestsellerów, opisał w swojej szóstej i gorąco wyczekiwanej książce rewolucyjny, ale jednocześnie niezwykle prosty model, umożliwiający czerpanie satysfakcji z wykonywanych zadań. Lencioni opowiada fascynującą historię Brianie Baileyu, menedżerze, który decyduje się na przedwczesną emeryturę i zaczyna szukać sensu w swoim życiu zawodowym i prywatnym. Przez ciągłość nieoczekiwanych zdarzeń, Bailey dowiaduje się o trzech uniwersalnych powodach nieszczęścia i frustracji w pracy i dowiaduje się, jak je pokonać. W trakcie swoich odkryć musi skonfrontować się z różnymi aspektami własnej osobowości, a także z cechami charakteru innych osób, które wpływają na brak poczucia satysfakcji w środowisku pracy. To książka nie tylko dla liderów pragnących zapewnić swojej firmie przewagę konkurencyjną, ale także dla menedżerów, którzy chcą angażować i motywować swoje zespoły oraz dla pracowników, którzy chcą poczuć spełnienie w swoim zawodzie. Książka ta przynosi natychmiastową ulgę i daje nadzieję.

Kilka słów o autorze

PATRICK M. LENCIONI jest założycielem The Table Group – firmy konsultingowej, zajmującej się wspieraniem rozwoju zespołów kierowniczych i promowaniem zdrowia organizacyjnego. Współpracował z wieloma czołowymi liderami korporacyjnymi, wschodzącymi firmami technologicznymi, a także uczelniami i organizacjami non-profit. Jest autorem sześciu bestsellerów, w tym "Pięć dysfunkcji pracy zespołowej", który znalazł się na liście "New York Timesa".

Plik elektroniczny, do pobrania po opłaceniu.

EAN: 9788380878235